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    正略钧策—四特酒—员工绩效考核管理办法20061011

    zw

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    3.0分

    共23页 2021-11-22 25柠萌分
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    江西四特酒有限责任公司
    员工绩效考核管理制度
    目 录
    第一章 总则...............................................................................................1
    第一条 绩效考核管理的目的...........................................................................................1
    第二条 绩效考核管理的原则...........................................................................................1
    第三条 适用范围...............................................................................................................1
    第二章 绩效考核管理机构及职责.......................................................1
    第四条 绩效考核管理机构及职责...................................................................................1
    第三章 绩效考核频次和考核内容.......................................................3
    第五条 绩效考核频次.......................................................................................................3
    第六条 绩效考核内容.......................................................................................................3
    第七条 考核内容权重分配...............................................................................................4
    第四章 绩效考核管理流程...............................................................4
    第八条 绩效考核人培训...................................................................................................4
    第九条 高层管理干部考核管理流程...............................................................................5
    第十条 中层管理干部考核管理流程...............................................................................5
    第十一条 员工考核管理流程...........................................................................................6
    第五章 绩效考核结果应用...............................................................7
    第十二条 考核等级分布比例和绩效系数.......................................................................7
    第十三条 考核结果应用方式...........................................................................................7
    第六章 附则.............................................................................10
    附件 1:考核考核流程图...............................................................................................11
    附件 2:工作总结考核登记表.......................................................................................12
    附件 3:考核评分表.......................................................................................................14
    附件 4:考核结果汇总表...............................................................................................15
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