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    基于平衡计分卡策略的绩效管理

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    3.0分

    共19页 2021-11-22 15柠萌分
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    基于平衡计分卡策略的绩效管理
    简约版
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    About me
    网名:青云
    专业方向:人力资源管理
    精通模块:绩效 &培训
    从业年限: 9
    历任岗位:
    2014.1- 至今 -集团辖整车事业部人力部
    2012.3-2013.12- 集团辖零部件事业部人力部
    2011.2-2012.2 - 外派子公司人力经理
    2010.1-2011.2 - 企管运营高级专员
    2006.4-2009.12- 招聘培训主管
    2005.7-2006.3 - 人事行政专员
    职业理念:君子务本 沉潜内修
    自强不息 厚德载物
    去往:
    卓有识度,圆融会通。
    看企业,看管理要有历史观。
    解决方案从客户中来,到客户中去。
    激情只能点燃梦想,习惯才能成就理想,我们
    需要建立走向成功的生活常态。
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